8 saat part time mi?
İş Kanunu'na göre haftalık çalışma süresi en çok 45 saattir, haftada 30 saatten az çalışan işçiler part time yani kısmi süreli çalışan olarak kabul edilmektedir. Part time çalışacak kişiler ile işveren arasında "kısmi süreli" sözleşme imzalanması gerekmektedir.
İş Kanunu'na göre haftalık çalışma süresi en çok 45 saattir, haftada 30 saatten az çalışan işçiler part time yani kısmi süreli çalışan olarak kabul edilmektedir. Part time çalışacak kişiler ile işveren arasında "kısmi süreli" sözleşme imzalanması gerekmektedir.